東温市/特別養護老人ホームでの介護職/3交替/正社員

【東温市】3交替の正社員・介護職求人!経験者優遇!複数の施設を運営する社会福祉法人!福利厚生充実!

高齢者総合福祉施設内の特別養護老人ホームでの介護業務全般【定員:50名】
・食事、入浴、排泄等の日常生活全般における介護
・身体機能維持のためのレクリエーション 等

アピールポイント!

・社会福祉法人が母体の高齢者総合福祉施設で介護職・正社員を募集!
・退職金制度や業務災害総合保険加入など、福利厚生充実!
・夜勤の時間が短く身体的な負担が少ない3交替勤務!夜勤は22:00から翌朝8:30まで!
・処遇改善手当は毎月58,000円支給あり!
・マイカー通勤OK!無料駐車場完備!


募集要項

職種特別養護老人ホームでの介護職
仕事内容高齢者総合福祉施設内の特別養護老人ホームでの介護業務全般【定員:50名】
・食事、入浴、排泄等の日常生活全般における介護
・身体機能維持のためのレクリエーション 等
雇用形態正社員
給与月給 240,000円 〜 255,000円
給与詳細(年収例)・手当職務手当:5,000円/月
処遇改善手当:58,000円/月 夜勤手当:5,500円/回
資格手当(介護福祉士):5,000円/月
扶養手当:子1人につき10,000円/月(4人まで)
時間外勤務手当・休日手当
研修・試用期間試用期間3ヶ月/試用期間中の条件変更なし
契約期間雇用期間の定めなし
待遇・福利厚生退職金制度(勤続3年以上)、業務災害総合保険(ハイパーメディカル)の導入
勤務先ウェルケア重信
勤務地愛媛県東温市北野田533番1
通勤アクセス伊予鉄横河原線 梅本駅より徒歩15分
勤務時間(1)06:00~15:00(休憩60分)
(2)07:00~16:00(休憩60分)
(3)08:00~17:00(休憩60分)
(4)09:00~18:00(休憩60分)
(5)11:00~20:00(休憩60分)
(6)13:00~22:00(休憩60分)
(7)22:00~08:30(夜勤/仮眠時間150分)
休日・休暇週休二日 シフト制 年末年始,夏期休暇,特別休暇,看護休暇 4週8休のシフト制。夏季(3日)、年末年始(3日)、特別休暇(忌引き等)
※育児休業・介護休業取得実績あり・看護休暇は該当者なし
応募条件介護福祉士,介護職員実務者研修,ヘルパー1級,介護職員初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車運転免許
選考フロー<<応募・受付>>
ご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。
求人情報をご確認のうえ、応募ボタンよりご応募をお願いいたします。
当日もしくは翌営業日中にキャリアプランニングよりお電話させていただきます。

<<応募先企業・施設での選考>>
面接1回
受動喫煙対策屋内禁煙(敷地内禁煙)

企業PR

【コンサルタントから一言】
ウェルケア重信は、東温市および近隣市町にお住まいの高齢者の方が、施設・在宅に関わらず、地域の中で十分に必要な福祉サービスが受けられることを目指す高齢者総合福祉施設です。
今回は特別養護老人ホームで勤務していただく介護職の正社員求人です。介護福祉士の資格をお持ちの方や介護施設での業務経験がある方は特に歓迎いたしますが、無資格の方やブランクがあるという方もご相談いただけます。先輩職員からの丁寧な指導や研修制度があるので、働きながら資格を取得することも可能です。
ご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください。

企業情報

社名株式会社キャリアプランニング
住所岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階
代表者代表取締役社長 槙野 博通
設立1986年7月24日
資本金5,000万円(株式会社天満屋100%出資)
事業内容
  • 人材派遣
  • 職業紹介
  • 人材開発
  • 業務受託
許可番号<労働者派遣事業>派33-010011
<有料職業紹介事業>33-ユ-010032
認定番号<優良派遣事業者 認定番号>第2311006(04)号
<職業紹介優良事業者 認定番号>第2004023(04)号
<プライバシーマーク 登録番号>第10861202(09)号
所属団体一般社団法人 日本人材派遣協会
一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会
一般社団法人 日本人材紹介事業協会
一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会
公式HPhttps://www.capla.co.jp