- 転職
- 中途
- 残業ほぼなし
- 車通勤可
- 資格取得支援あり
- 産休・育休実績あり
- ブランクOK
岡山市東区/特別養護老人ホームでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員
【岡山市東区】施設ケアマネージャーの正社員求人!介護業務も兼務してくださる方を募集!福利厚生充実!夜勤なしの正社員求人!
特別養護老人ホームにおける介護業務および施設ケアマネージャー業務全般【定員:50名・ショートステイ:4名】
・入居者さんへの食事、入浴、排泄等日常生活全般のケア業務
・施設サービス計画の作成等のケアマネジメント
・認定調査
・ご家族対応
・受診送迎業務
・その他付随する業務
※利用者主体の個別ケアに力を入れています
※ユニット型(1ユニット10名以下)
アピールポイント!
・介護職員兼施設ケアマネージャー募集!各種手当充実!
・グループケアユニットで入居者8~10人に分けて個別的ケアを実践(岡山市では第1号)
・年間休日と有給休暇を活用し、年間120日以上の休暇実績あり!
・研修受講支援など、スキルアップを応援してくれる法人!
募集要項
| 職種 | 特別養護老人ホームでのケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務および施設ケアマネージャー業務全般【定員:50名・ショートステイ:4名】 ・入居者さんへの食事、入浴、排泄等日常生活全般のケア業務 ・施設サービス計画の作成等のケアマネジメント ・認定調査 ・ご家族対応 ・受診送迎業務 ・その他付随する業務 ※利用者主体の個別ケアに力を入れています ※ユニット型(1ユニット10名以下) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 208,000円 〜 268,000円 |
| 給与詳細(年収例)・手当 | 特別手当:6,000円/月 支援手当:9,000円/月 資格手当:3,000円/月(介護支援専門員) 扶養手当:最大12,000円/月(支給要件あり) 特定手当:最大30,000円/月(支給要件あり) 年末年始手当:5,000円/日 |
| 研修・試用期間 | 試用期間3ヶ月/試用期間中の条件変更なし |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度(勤続1年以上)、資格取得制度、退職金共済加入、食事補助あり、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度 |
| 勤務先 | 特別養護老人ホームけしごの里 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市東区中川町211-3 |
| 通勤アクセス | JR赤穂線 大多羅駅より徒歩13分 |
| 勤務時間 | (1)08:30~17:30(休憩60分) (2)09:00~18:00(休憩60分) |
| 休日・休暇 | 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 月9日休み ※リフレッシュ休暇:2日間 ※育児休業・介護休業取得実績あり |
| 応募条件 | 介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
| 選考フロー | <<応募・受付>> ご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。 求人情報をご確認のうえ、応募ボタンよりご応募をお願いいたします。 当日もしくは翌営業日中にキャリアプランニングよりお電話させていただきます。 <<応募先企業・施設での選考>> 面接1回 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙(屋外喫煙所あり) |
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【コンサルタントからの一言】
ユニット型の特別養護老人ホームでケアマネージャー兼介護職員を募集しています。日勤・正社員求人で、残業は少なめ、リフレッシュ休暇もありワークライフバランスを大切にしながら働けます。
施設長は、「人は宝」と思って利用者さんにも職員にも接する方です。1施設で運営しているので、やりたいことを皆で話し合って決定する、ボトムアップ型の組織となっています。
ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひ1度見学にお越しください。
企業情報
| 社名 | 株式会社キャリアプランニング |
|---|---|
| 住所 | 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 槙野 博通 |
| 設立 | 1986年7月24日 |
| 資本金 | 5,000万円(株式会社天満屋100%出資) |
| 事業内容 |
|
| 許可番号 | <労働者派遣事業>派33-010011 <有料職業紹介事業>33-ユ-010032 |
| 認定番号 | <優良派遣事業者 認定番号>第2311006(04)号 <職業紹介優良事業者 認定番号>第2004023(04)号 <プライバシーマーク 登録番号>第10861202(09)号 |
| 所属団体 | 一般社団法人 日本人材派遣協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会 |
| 公式HP | https://www.capla.co.jp |