- 転職
- 中途
- 年間休日110日以上
- 残業ほぼなし
- 車通勤可
- 産休・育休実績あり
- ブランクOK
松山市/介護付き有料老人ホームでの介護職/2交替/正社員
【松山市中心部】病院母体の介護付き有料老人ホーム！年間休日118日！
介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・利用者様の体調管理 ・食事・排泄などの基本的な生活の介助 ・家事支援、レクリエーション など ・記録：タブレット、PC利用 ・平均介護度：2.3程度
アピールポイント！
・定員25名の介護付き有料老人ホーム！ ・20代?70代までの幅広い職員が在籍し、協力し合える明るい職場です ・年間休日118日！ローテーション勤務で希望休のご相談もしやすい職場です ・腰痛予防のための委員会や介護安全委員会といった身体への負担を軽減する環境づくりをされています ・研修が充実しており、介護系資格の取得支援制度があります！ ・関連医療機関での受診には、医療費還付制度があります！ ・要支援1～介護度5までの幅広い利用者層の方が入居されています！
募集要項
| 職種 | 介護付き有料老人ホームでの介護職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・利用者様の体調管理 ・食事・排泄などの基本的な生活の介助 ・家事支援、レクリエーション など ・記録：タブレット、PC利用 ・平均介護度：2.3程度 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 159,000円 〜 187,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ※基本給は目安のため、資格・経験により165,000円を超える場合もあります 夜勤手当：5,000円／回 日祝日出勤手当：1,000円／日（半日の場合、半額） 年末年始出勤手当：4,000円／日 処遇改善手当：2,000円～／月（一部を月々支給※翌々月末支給、残りは3ヶ月に1回まとめて支給します） 住宅手当:10,000円(世帯主のみ)／月 ※主たる生計者の場合 |
| 研修・試用期間 | 試用期間3ヶ月/試用期間中の条件変更なし |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし/ |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄制度 |
| 勤務先 | 介護付き有料老人ホーム あったか拓南 |
| 勤務地 | 愛媛県松山市中村3丁目1-1 |
| 通勤アクセス | 伊予鉄バス 小坂三丁目バス停より徒歩2分 |
| 勤務時間 | （1）08：30～17：30（休憩60分） （2）12：00～21：00（休憩60分） （3）17：00～09：00（休憩60分） |
| 休日・休暇 | 週休二日 シフト制 育児休暇 育児休業取得実績あり 月10日（2月のみ8日）休み |
| 応募条件 | 介護福祉士,介護職員実務者研修,介護職員初任者研修,ヘルパー1級,ヘルパー2級 |
| 選考フロー | 面接1回 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（敷地内禁煙） |
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～コンサルタントから一言～ 愛媛医療生活協同組合が母体のえひめメディコープ「介護付き有料老人ホーム あったか拓南」の介護職求人です。 医師をはじめ医療・リハビリ・看護のバックアップ体制がしっかりしており、安心の職場環境となっております。 残業は月平均3時間程度、子育て中の方など幅広い世代の職員同士が助け合っている職場なので、仕事とプライベートの両立が可能です。 少しでも気になられましたらお気軽にお問合せくださいませ。
企業情報
| 社名 | 株式会社キャリアプランニング |
|---|---|
| 住所 | 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 秋山 健司 |
| 設立 | 1986年7月24日 |
| 資本金 | 5,000万円（株式会社天満屋100％出資） |
| 事業内容 |
|
| 許可番号 | ＜労働者派遣事業＞派33-010011 ＜有料職業紹介事業＞33-ユ-010032 |
| 認定番号 | ＜優良派遣事業者 認定番号＞第2311006（04）号 ＜職業紹介優良事業者 認定番号＞第2004023（04）号 ＜プライバシーマーク 登録番号＞第10861202（09）号 |
| 所属団体 | 一般社団法人 日本人材派遣協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会 |
| 公式HP | https://www.capla.co.jp |