- 転職
- 中途
- 年間休日110日以上
- 年間休日120日以上
- 残業ほぼなし
- 車通勤可
- 住宅手当あり
- 資格取得支援あり
- 産休・育休実績あり
- 託児所あり
- ブランクOK
- 未経験OK
- 電子カルテあり
- 病棟
岡山市北区/病院での看護師/3交替/正社員
【岡山市北区】年間休日123日!賞与4.0ヶ月分の高待遇!院内保育完備!教育・研修制度が充実しており、未経験の方でもチャレンジしやすい正看護師求人!
重症心身障害児(者)、肢体不自由児の看護業務全般
健康管理(呼吸器管理、栄養管理、ポジショニング等)、生活介護(移動、食事、入浴、排泄介助等)、看護記録(電子カルテ)作成

アピールポイント!
・賞与4.0ヶ月分!早出手当、超過勤務手当等の各種手当も充実!
・年間休日123日。残業ほぼなし!3交替勤務ですが、2交替も相談可!
・院内保育所あり!福利厚生、待遇面が充実!
・ブランクのある方、経験がない方もクリニカルラダーシステムの中で先輩ナースと共に学ぶ研修で安心!
・障害者看護で医療必要度の病棟と生活支援の病棟あり!一人ひとりに向き合った看護体制!
募集要項
職種 | 病院での看護師 |
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仕事内容 | 重症心身障害児(者)、肢体不自由児の看護業務全般 健康管理(呼吸器管理、栄養管理、ポジショニング等)、生活介護(移動、食事、入浴、排泄介助等)、看護記録(電子カルテ)作成 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 235,260円 〜 351,196円 |
給与詳細(年収例)・手当 | 特殊業務手当:5,000円/月 ベースアップ手当:3,000円/月 ・早出手当:500円/回(7時より早い時間から) ・夜勤手当:基本給によって異なる ・扶養手当あり:規定による(備考欄参照) ・住宅手当:上限27,000円/月 |
研修・試用期間 | 試用期間3ヶ月/試用期間中の条件変更なし |
契約期間 | 雇用期間の定めなし |
待遇・福利厚生 | 退職金制度:勤続1年以上/退職金共済制度/財形貯蓄制度/制服貸与/資格取得制度 |
勤務先 | 旭川荘療育・医療センター |
勤務地 | 岡山県岡山市北区祇園866 |
通勤アクセス | 両備バス 旭川荘より徒歩1分 |
勤務時間 | 変形労働時間制(1ヶ月単位) (1)08:30~17:15(休憩45分) (2)16:30~01:15(休憩45分) (3)00:30~09:15(休憩45分) (4)20:30~09:30(休憩60分) |
休日・休暇 | シフト制年末年始,夏期休暇,特別休暇,育児休暇,介護休暇,看護休暇ローテーションによる/育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり |
応募条件 | 看護師 |
選考フロー | 面接1回 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(敷地内禁煙) |
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~コンサルタントより一言~
旭川荘療育・医療センターは、支援が必要な子どもや障がいを持った子どもに対する病院であるとともに、児童福祉施設です。
医療職と福祉職、各施設や関係機関が協力・連携し、医療も福祉も一体となって総合的にサービスを行われています。
職員に対しても「働きやすい環境になければいいサービスもできない」とのお考えのもと、多くの専門職の方々が輝けるように様々な支援に取り組まれています。
各種研修制度、資格取得支援制度、事業所内保育所等の子育て支援など福利厚生が充実。また年間休日が多く、給与水準も国家公務員を参考に設定されているため十分に保障されています。
未経験の方も安心してご応募いただけますので、まずはお気軽にお問合せくださいませ。
企業情報
社名 | 株式会社キャリアプランニング |
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住所 | 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 |
代表者 | 代表取締役社長 秋山 健司 |
設立 | 1986年7月24日 |
資本金 | 5,000万円(株式会社天満屋100%出資) |
事業内容 |
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許可番号 | <労働者派遣事業>派33-010011 <有料職業紹介事業>33-ユ-010032 |
認定番号 | <優良派遣事業者 認定番号>第2311006(04)号 <職業紹介優良事業者 認定番号>第2004023(04)号 <プライバシーマーク 登録番号>第10861202(09)号 |
所属団体 | 一般社団法人 日本人材派遣協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会 |
公式HP | https://www.capla.co.jp |