- 転職
- 中途
- 車通勤可
- 残業ほぼなし
- 資格取得支援あり
- 産休・育休実績あり
- ブランクOK
松山市/グループホームでの介護職/2交替/正社員
【松山市城西】提携クリニックがそばにあり安心の職場環境！グループホームでのお仕事です！定着率の高い働きやすい法人！
グループホームでの介護業務全般【2ユニット18名】
・食事介助、入浴介助、排泄介助など
・介護記録の作成（タブレット端末を使い介護記録ソフトに入力します）
・入所者（９名程度）の給食調理業務
・入居者：平均介護度3.5前後
アピールポイント！
・グループホームでの介護職・正社員求人！山西駅または三津駅から徒歩10分の立地
・職員の定着がいい法人です。再雇用制度ありで長く働けます！
・残業は月平均2時間程度！ワークライフバランス充実！
・経験者優遇！ブランクのある方も医療と介護の連携がしっかりしているので安心です
・各種手当、退職金制度等、福利厚生も充実！
募集要項
| 職種 | グループホームでの介護職 |
|---|---|
| 仕事内容 | グループホームでの介護業務全般【2ユニット18名】 ・食事介助、入浴介助、排泄介助など ・介護記録の作成（タブレット端末を使い介護記録ソフトに入力します） ・入所者（９名程度）の給食調理業務 ・入居者：平均介護度3.5前後 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 191,000円 〜 220,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 資格手当：5,000～15,000円／月 処遇改善手当：10,000～15,000円／月 夜勤手当：4,000円／回 扶養手当：1,000～8,000円／月 年末年始手当（12／31～1／3の勤務は2,000円／日加算) 時間外手当 |
| 研修・試用期間 | 試用期間3ヶ月／試用期間中の条件変更なし |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度あり：勤続3年以上 |
| 勤務先 | グループホームわかば |
| 勤務地 | 愛媛県松山市若葉町7-5 |
| 通勤アクセス | 伊予鉄高浜線 山西駅または三津駅より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制（1ヶ月単位） （1）08：00～17：00（休憩60分） （2）09：00～18：00（休憩60分） （3）10：00～19：00（休憩60分） （4）17：00～09：00 |
| 休日・休暇 | シフト制育児休暇,介護休暇,看護休暇シフト制による月9日の休日。育児休業・介護休業取得実績あり、看護休暇は該当者なし |
| 応募条件 | 介護福祉士,介護職員実務者研修,介護職員初任者研修,ヘルパー1級,ヘルパー2級,普通自動車運転免許 |
| 選考フロー | 面接1回 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（敷地内禁煙） |
企業PR
～コンサルタントから一言～
地元法人運営のグループホームでの介護のお仕事です。
城西エリアでデイサービス・グループホームを運営する会社で近くに提携クリニックがあり円滑な連携が行われる安心の職場です。
1ユニット9名の入居者様と衣食住を共にしながらケアを行います。
各ユニットに常勤6名、パート2名の体制で、介護福祉士の割合が高く安心して働ける環境です。
企業情報
| 社名 | 株式会社キャリアプランニング |
|---|---|
| 住所 | 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 秋山 健司 |
| 設立 | 1986年7月24日 |
| 資本金 | 5,000万円（株式会社天満屋100％出資） |
| 事業内容 |
|
| 許可番号 | ＜労働者派遣事業＞派33-010011 ＜有料職業紹介事業＞33-ユ-010032 |
| 認定番号 | ＜優良派遣事業者 認定番号＞第2311006（04）号 ＜職業紹介優良事業者 認定番号＞第2004023（04）号 ＜プライバシーマーク 登録番号＞第10861202（09）号 |
| 所属団体 | 一般社団法人 日本人材派遣協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会 |
| 公式HP | https://www.capla.co.jp |