- 転職
- 中途
- 残業ほぼなし
- 車通勤可
- 産休・育休実績あり
- ブランクOK
広島市西区/地域包括支援センターでの生活相談員/日勤のみ/正社員
【広島市西区】地域包括支援センターのケアマネ正社員求人！福利厚生充実！働きやすさを大事にしています
地域包括支援センターにおけるケアマネ業務全般がお仕事です。
・ケアプランの作成
・総合相談支援業務
・介護予防ケアマネジメント業務
・関係機関との連携、連絡調整業務
・パソコンを使用しての書類作成業務
・公用車を運転しての訪問調査業務
・その他、上記に付随する業務
アピールポイント！
・従業員数765名の歴史ある社会福祉法人がケアマネ募集
・入職時から有休の付与がある法人です！（10日付与／年度後半採用は5日）
・業務経験がある方は採用優遇！
・扶養手当や特別休暇など、福利厚生が充実！
・困ったときには気軽に相談し合える関係づくりを大切にしている法人です！
・賞与年3回！頑張りはしっかり評価する昇給制度もあります！
募集要項
| 職種 | 地域包括支援センターでの生活相談員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 地域包括支援センターにおけるケアマネ業務全般がお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・総合相談支援業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・関係機関との連携、連絡調整業務 ・パソコンを使用しての書類作成業務 ・公用車を運転しての訪問調査業務 ・その他、上記に付随する業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 185,600円 〜 204,800円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 資格手当（介護支援専門員）：5,000円／月 調整手当：10,000円／月（毎月1日に在籍の者に支給） オンコール手当：700円／持ち帰り1回 扶養手当：10,000円／1人（要件あり） |
| 研修・試用期間 | 試用期間3ヶ月／試用期間中の条件変更なし |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度(勤続1年以上)、福祉医療機構退職金共済加入、広島県社会福祉従事者互助会加入、福利厚生倶楽部加入 |
| 勤務先 | 広島市古田地域包括支援センター |
| 勤務地 | 広島県広島市西区古江東町5-3 |
| 通勤アクセス | 広電電車 古江駅より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30(休憩60分) |
| 休日・休暇 | シフト制,日特別休暇,育児休暇,介護休暇,看護休暇シフト表による 土曜はローテーション勤務(1～2ヶ月に1回程度) ※有給の特別休暇あり(永年勤続休暇、慶弔休暇) ※看護休暇・育児休暇・介護休暇取得実績あり |
| 応募条件 | 介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（敷地内禁煙） |
企業PR
～コンサルタントから一言～
高齢者施設・障がい者施設・児童施設、母子施設、保育施設、放課後等児童デイサービスの設置経営など幅広く社会福祉の事業をされている歴史のある社会福祉法人です。広島市より地域包括支援センター5ヶ所を受託経営されており、今回はその支援センターで働くケアマネージャーの求人です。福利厚生も充実しており、長く腰を据えて働けるのが魅力です。少しでもご興味のある方は、どうぞお気軽にお問合せください！
企業情報
| 社名 | 株式会社キャリアプランニング |
|---|---|
| 住所 | 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 秋山 健司 |
| 設立 | 1986年7月24日 |
| 資本金 | 5,000万円（株式会社天満屋100％出資） |
| 事業内容 |
|
| 許可番号 | ＜労働者派遣事業＞派33-010011 ＜有料職業紹介事業＞33-ユ-010032 |
| 認定番号 | ＜優良派遣事業者 認定番号＞第2311006（04）号 ＜職業紹介優良事業者 認定番号＞第2004023（04）号 ＜プライバシーマーク 登録番号＞第10861202（09）号 |
| 所属団体 | 一般社団法人 日本人材派遣協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会 |
| 公式HP | https://www.capla.co.jp |