- 転職
- 中途
- 車通勤可
- 産休・育休実績あり
- ブランクOK
東温市/身体障がい者施設での看護職員/日勤のみ/正社員
【東温市】障害者施設で働きませんか？充実の教育研修体制でキャリアアップ
身体障がい者支援施設での看護業務全般【定員：70名】
・医療処置全般
・血圧、体温測定などの健康管理
・服薬管理
・清拭や口腔ケアなどの清潔保持
・受診介助（ドライバーあり）
※受診先は愛大附属病院、十全医療学院附属病院など（施設から車で3.4分）
・尿留置カテーテル管理
・入院対応
・緊急時の対応 など
アピールポイント！
・勉強会や外部講師のキャリアアップ研修など教育体制充実！
・産育休や介護休暇が取得しやすく、子育て理解あり
・給与経験加算あり＆うれしい賞与4.2ヵ月
・難しい処置はほぼなくブランク明けにも安心の業務内容！（経管栄養や服薬管理など）
募集要項
| 職種 | 身体障がい者施設での看護職員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 身体障がい者支援施設での看護業務全般【定員：70名】 ・医療処置全般 ・血圧、体温測定などの健康管理 ・服薬管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・受診介助（ドライバーあり） ※受診先は愛大附属病院、十全医療学院附属病院など（施設から車で3.4分） ・尿留置カテーテル管理 ・入院対応 ・緊急時の対応 など |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 201,900円 〜 263,900円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 資格手当：10,000円～22,500円／月 処遇改善手当：23,000円 時間外手当 待機手当：700円/回 住宅手当：上限27,000円/月（家賃55,000円以上で満額支給） 扶養手当 年末年始手当 |
| 研修・試用期間 | 試用期間3ヶ月／試用期間中の条件変更あり |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度：勤続1年以上 退職金共済：加入 資格取得制度 |
| 勤務先 | 障害者支援施設三恵ホーム（社会福祉法人 三恵会） |
| 勤務地 | 愛媛県東温市則之内甲2819 |
| 通勤アクセス | 伊予鉄横河原線 横河原駅より車8分 |
| 勤務時間 | （1）07：45～16：15 （休憩60分） （2）08：45～17：15 （休憩60分） （3）10：30～19：00 （休憩60分） |
| 休日・休暇 | シフト制特別休暇,育児休暇,介護休暇月9日休み |
| 応募条件 | 看護師,准看護師 |
| 選考フロー | 面接1回 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（敷地内禁煙） |
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【担当コンサルタントからのメッセージ】
保育、高齢者福祉、障がい者福祉など幅広い支援をされている社会福祉法人母体の障がい者支援施設です。教育・研修制度に力を入れられている法人様で、専門的なスキルだけでなく、キャリアアップを視野に入れた研修会なども実施されています。意欲次第で別の施設の経験もでき、退職金も完備しているのでさまざまな経験を積みながら長く働いていきたい方にオススメです。
企業情報
| 社名 | 株式会社キャリアプランニング |
|---|---|
| 住所 | 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 秋山 健司 |
| 設立 | 1986年7月24日 |
| 資本金 | 5,000万円（株式会社天満屋100％出資） |
| 事業内容 |
|
| 許可番号 | ＜労働者派遣事業＞派33-010011 ＜有料職業紹介事業＞33-ユ-010032 |
| 認定番号 | ＜優良派遣事業者 認定番号＞第2311006（04）号 ＜職業紹介優良事業者 認定番号＞第2004023（04）号 ＜プライバシーマーク 登録番号＞第10861202（09）号 |
| 所属団体 | 一般社団法人 日本人材派遣協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会 |
| 公式HP | https://www.capla.co.jp |