- 転職
- 中途
- 病棟
- 駅チカ
- 住宅手当あり
- 託児所あり
- 車通勤可
- 産休・育休実績あり
- 電子カルテあり
- 年間休日110日以上
- 残業ほぼなし
松山市/病院(病棟)での看護職員/2交替/正社員
【松山市城西】高度医療を提供する地域密着型病院!急性期で働きたい看護師さん必見!チューター制を導入されており、教育体制があり安心!
一般病棟における看護業務全般【病床数:199床(一般病棟165床、地域包括ケア病棟22床、HCU12床)】
・医療処置全般(採血、点滴注射、褥瘡ケアなど)
・入院患者の血圧、対応測定、服薬管理
・清拭や口腔ケアなどの清潔保持
・検査や治療などへの患者の送迎、申し送り
・ケア業務(食事介助、風呂介助、排せつ介助等)
※教育体制:教育担当者1名+チューターの計2名が付きます、クリニカル・ラダーシステム、定期面談
※看護体制:パートナーシップナーシング制度(ベテラン職員+新人の体制が標準の体制)

アピールポイント!
・高度医療を提供する地域密着型病院における看護師募集!
・中途採用者の方には、チュータ制(相談役)を導入!教育体制充実で安心です。
・委員会、勉強会等の活動は基本的に業務時間内で実施!
・年間賞与4.8ヶ月/前年実績(採用時期により変動有)!
・給与も経験値考慮有り!(医療職給料表、職員規定に基づく)
・ハッピー休暇あり!最長6日間の連続休暇可能です。
・プライベートの変化があっても働きやすい制度多数あり!(育児・介護・子の病児休業取得実績あり、院内託児所など)
募集要項
職種 | 病院(病棟)での看護職員 |
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仕事内容 | 一般病棟における看護業務全般【病床数:199床(一般病棟165床、地域包括ケア病棟22床、HCU12床)】 ・医療処置全般(採血、点滴注射、褥瘡ケアなど) ・入院患者の血圧、対応測定、服薬管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・検査や治療などへの患者の送迎、申し送り ・ケア業務(食事介助、風呂介助、排せつ介助等) ※教育体制:教育担当者1名+チューターの計2名が付きます、クリニカル・ラダーシステム、定期面談 ※看護体制:パートナーシップナーシング制度(ベテラン職員+新人の体制が標準の体制) |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 234,700円 〜 295,000円 |
給与詳細(年収例)・手当 | 夜勤手当:9,000円/回(2交替の場合) 準夜勤手当:3,700円/回 深夜勤務手当:5,300円/回(3交替の場合) 住宅手当:12,000円~18,000円(支給要件有り)/月 扶養手当:5,000円~16,000円/月 負担軽減手当:12,000円/月 ベースアップ手当:6,300円/月 時間外手当 |
研修・試用期間 | 試用期間6ヶ月/試用期間中の条件変更なし |
契約期間 | 雇用期間の定めなし |
待遇・福利厚生 | 退職金制度(勤続3年以上)/退職金共済加入/財形貯蓄制度/慶弔休暇/忘年会/ヨガ&エアロビクス・フットサル |
勤務先 | 済生会松山病院 |
勤務地 | 愛媛県松山市山西町880-2 |
通勤アクセス | 伊予鉄 山西駅より徒歩10分 |
勤務時間 | 変形労働時間制(1ヶ月単位) (1)08:30~17:00(休憩60分) (2)16:30~09:00(休憩120分) |
休日・休暇 | シフト制年末年始,夏期休暇,特別休暇,育児休暇,介護休暇,看護休暇育児休業取得実績あり、介護休暇取得実績あり、看護休暇取得実績あり |
応募条件 | 看護師 |
選考フロー | 面接1回 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(敷地内禁煙) |
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~コンサルタントより~
済生会松山病院は、天皇が国民の救済のために設立した日本最大規模の「社会福祉法人恩賜財団済生会」が運営している病院です。松山医療圏の中核病院として、ISOによる認定、愛媛県がん診療地域連携病院指定、2014年からの単独二次救急輪番、2019年からの地域包括ケア病棟運用開始など、保健・医療・福祉の充実、発展の為に地域医療に貢献されています。
看護部では、「改善」と「看護職員の育成」による看護職員のモチベーション向上を図られており、全看護職員が幸福感を持って働くことができる職場づくりを目指されています。病棟・透析室・オペ室・外来・訪問看護・介護施設と様々なキャリアアップが法人内で可能なので、ライフの変化と共に幅広いキャリアが叶う病院です。
少しでも興味を持たれた方、詳しく話を聞いてみたい方は、お気軽にお問い合わせください。
企業情報
社名 | 株式会社キャリアプランニング |
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住所 | 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 |
代表者 | 代表取締役社長 秋山 健司 |
設立 | 1986年7月24日 |
資本金 | 5,000万円(株式会社天満屋100%出資) |
事業内容 |
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許可番号 | <労働者派遣事業>派33-010011 <有料職業紹介事業>33-ユ-010032 |
認定番号 | <優良派遣事業者 認定番号>第2311006(04)号 <職業紹介優良事業者 認定番号>第2004023(04)号 <プライバシーマーク 登録番号>第10861202(09)号 |
所属団体 | 一般社団法人 日本人材派遣協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会 |
公式HP | https://www.capla.co.jp |